薪水3600难 大马人嫌工时长、更想赚新币

  

由于大部分尼泊尔籍保安人员已返回家园,导致保安人员严重短缺,大马目前急需大约4万名保安,保安公司为此向本地人招手,尽管将薪金提高至3600令吉,大马人还是对这份工作兴致缺缺。

大马人嫌工时长不自由

询及本地人对保安人员这份工作不感兴趣的原因,马来西亚保安业协会(PIKM)主席南利尤索夫就点出,住在城里,尤其是吉隆坡和新山等大城市的人,更倾向于从事零工经济的工作,比如工作时间更具弹性的外送员骑士。

除了工作时间的考量外,薪水也是导致本地人不愿意当保安人员的原因之一。

具有保安经验的人更想赚新币

根据《星报》报道,南利举例,在新山,受过警察培训的当地保安人员选择到新加坡工作,因为可以赚取高达2000新元(相等于6400令吉)的收入。

他说,之前最低薪金为1200令吉时,保安公司给予本地人的薪水约2600令吉,还提供社会保险和公积金的福利,而随着最低薪金调高至1500令吉后,本地人的薪水也随着调至3600令吉,但依然没有本地人要当保安人员。

保安人员公众形象不好

Delta Force保安服务及咨询公司董事哈兹里则表示,本地人不想当保安,除了因为工作时间长、大城市有更好的工作机会,另一方面也是因为保安人员的公众形象不好。

为了吸引更多本地人加入保安人员的行列,他说,该公司只能提供奖励和更高的工资。

内政部将引进孟巴保安人员

由于大马正面临保安人员短缺问题,近日大马内政部长韩沙再努丁宣布,政府已同意引进包括来自孟加拉及巴基斯坦的外籍保安人员,而不仅是限于尼泊尔而已。

大马可以从尼泊尔引进的保安人员配额为4万名,但由于许多人已返回家园,目前只有约1万名尼泊尔籍的保安人员在大马工作。

南利说,现在只是等待政府敲定何时引进孟加拉和巴基斯坦保安人员,而来自孟加拉的保安人员,将会经过培训和符合资格。

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