苹果强制搜查员工包包 约3000万庭外和解

美国苹果公司同意向其门店的员工，支付2990万美元作为庭外和解费，这些员工在下班后或上班期间被迫接受安全袋检查。

彭博社报道，员工们的律师当地时间周五（12日）要求加州联邦法院，批准这项打了八年、旷日持久的官司，而达成的和解。

苹果商店的员工在2013年提起集体诉讼，声称该公司违反了加州法律，不向他们支付检查行李的时间。

已在2015年停止检查政策

苹果公司声称，为了确保员工不在包里藏匿被盗的电子设备，因此搜包是有必要的；苹果同时在法庭上辩称，任何不喜欢这项政策的人，都可以选择不带包去工作。

该诉讼只涉及加州52家苹果商店的员工。律师在法庭文件中说，该集体包括14,683名员工；每人将从和解中获得1,286美元的赔偿。

2015年，一名法官批准了苹果公司提出的撤销诉讼的请求。但去年，当上诉法院裁定苹果需为员工的行李检查时间支付报酬时，该诉讼又被重新提起。

苹果公司拒绝就和解发表评论。该公司在协议中说，它早已在2015年12月停止了检查政策。