东京公务员4天工作制 助力励生育政策

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日本东京政府近日提出一项计划,拟为首都公务员引入四天工作制,以支持鼓励生育的政策。

法新社报道,日本首相石破茂将固的低出生率称为 “沉默的紧急状况”,并承诺采取灵活的工作时间等政策,来应对人口危机。

人们认为,职业母亲仍应承担家务负担、抚养子女和照顾亲属,这是导致婴儿出生率低的一个关键因素。

为了让父母们更容易平衡工作与生活,东京都知事小池百合子希望从4月份开始,东京都政府的公务员可以选择缩短工作周。

小池百合子在议会发表的政策演讲中说:”女性赋权落后是日本的老问题,克服现状,使社会更加多元化和繁荣,是我们美好未来的关键。”

“我们将从彻底支持工作与生活的平衡入手,引入更加灵活的工时制度,比如每周放假3天。”

每星期可体3天

京都政府负责人事事务的官员池上幸(Sachi Ikegami)告诉法新社,根据该计划,除轮班工人外,政府工作人员每星期最多可休假3天,但每月仍需完成155个小时的工作。

池上还说,抚养年幼子女的员工也将获得更灵活的工作时间,工作日最多可缩短两小时。

每星期4天工作制在日本并不多见,但在地方政府中却逐渐流行起来,以加强政府对父母的支持。

日本人口连续15年减少

许多发达国家都在为出生率低而苦苦挣扎,而日本的问题尤为严重,人口已经连续15年下降

日本是仅次于摩纳哥的世界第二大人口老龄化国家,相对严格的移民规定,意味着日本面临着日益严重的劳动力短缺问题。

小池是一位前部长和电视主播,自2016年以来一直在治理这个世界上最大的城市之一。

她在今年7月赢得了第三个任期,誓言在承认通货膨胀和出生率骤降等挑战的同时,提高东京的社会福利。

她的政府计划明年向东京议会提交一份关于弹性工时的草案。

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