尽管女性占人口近半 大马女性薪酬却远低于男性

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尽管女性在大马人口中占据接近一半的比例,但她们的薪酬仍远低于男性,存在显着的性别差距。根据妇女与女孩论坛(MWGF)的最新数据,女性的劳动参与率为55.8%,远低于男性的81.9%,薪酬方面,女性每赚得100令吉,男性则可获得约150令吉,性别薪酬差距达到33.3%。

该论坛指出,尽管在教育和医疗领域取得了一定的性别平等进展,但大马在政治、公众生活以及经济参与等方面仍存在严重的性别差距。特别是在政治和决策领域,女性的代表性依然薄弱,男性主导的局面未见显着变化。

自2004年起,政府便设定了女性在公共部门决策中占比达到30%的目标。然而,20年过去了,这一目标仍未实现。以公共服务领域为例,目前仅有2名女性担任秘书长,而在内阁中,女性部长的比例仅为16.1%。

MWGF强调,性别差距问题亟需解决,否则将影响女性的福祉,并对整体社会发展产生负面影响。论坛指出,当女性在经济和公共生活中缺乏平等地位时,国家将错失巨大的经济潜力和未被挖掘的人才资源,从而影响国家的发展。

为深入探讨这一议题,2024年大马妇女与女孩论坛将在12月12日举行。此次论坛的主题为“女性与国家建设——多样性、公平与包容的基础”,并将邀请妇女、家庭及社会发展部长南茜苏克里、教育部长法丽娜西迪及自由律师团(LFL)执行主任拉蒂花等多位重要嘉宾发言。

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