中国新就业计划拟改善工人福利  制造5500万城市就业机会

  

中国国务院推出的新就业计划,定在2025年创造5500万个城市就业机会,更佳的工人福利,及加强培训劳动力。

国务院在周五晚发布的详尽计划中指出,失业率顶限为5.5%,作为国内生产总值部分的薪金将扩大,以及就业人口的平均教育年数也将提高。

中国政府保证经济政策将最优先考虑就业。

彭博社报道,在中国当局加强力度以缩短不公平以达到“共同富裕”之际,就业近来更受到注重。

有关就业议题的内容包括改善工人的福利,尤其像科技领域的工人的福利。在周五,中国最高法院警告过度工作文化。

中国政府保证督导公司采纳根据法律所允许的工作时限,及确保员工休息。

它也保证减少劳动人口的歧视,鼓励雇主实行灵活的政策,以让工人可照顾 小儿及为那些拿产假的女员工提供专业训练。

有关就业计划的新焦点是增加工人薪资在经济的比重,以拉近收入差距。

中国政府保证增加工人,尤其是前线人员的劳工赔偿,并同时提升薪金及劳动生产力。

当局也要提升经济的技能水平,特别是通过技职教育。

工作年龄层的教育平均年数将从10.8年提高到11.3年。

该计划设下10项目标,就业为唯一强制性的目标,标示中国要提升其制造业及价值链上移的努力。

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