不满换制服不算工时 日本邮局须赔偿

日本邮便公司（Japan Post）员工不满上下班换穿制服的时间不算在工作时间内，也未获加班费，日前提出损害赔偿的集体诉讼，神户地方法院日前判决，日本邮便须赔偿约320万日元（逾10万令吉）。

日本媒体报导，日本邮便表示很遗憾主张未获地院认可，将提出上诉。

据报导，兵库县及大坂府的日本邮便员工等共44人，认为日本邮便对员工上下班换穿制服所花时间不支薪的做法不当，向法院提出总额约1500万日元（约49万令吉）的损害赔偿诉讼。

法官：换穿制服时间应视为工作时间

神户地院日前判决，日本邮便须支付原告共约320万日元，法官岛冈大雄认为，换穿制服所需时间应视为工作时间。

判决指出，根据日本邮便的工作规则，员工必须穿着制服工作，所以换穿制服是在“被告指挥监督命令下进行”。

至于原告主张“每天平均要花14分钟（换衣服）”，法官认为缺乏确凿证据，仅部分认同原告主张。