英格兰警队信任危机 数百人因不当行为遭解雇
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据法新社报导，过去一年间英格兰和威尔士近600名警察因行为不当被解雇，相比前一年增加50%。其中74人因涉及性犯罪或不当行为被开除，另有18人因持有儿童不雅照片遭到解雇。
自2021年伦敦警察厅前警员（Wayne Couzens）库森斯绑架、强奸并谋杀女性营销员埃弗拉德（Sarah Everard）一案发生后，英国警察的声誉急剧下滑，库森斯被判终身监禁。
此外，与库森斯同属一单位的另一名警员因涉及71项性犯罪、包括强奸12名女性，去年被判处36个终身监禁。
这些案件引发了公众对警察队伍内部不良行为的广泛关注。
据报导，警察被解雇的主要原因包括不诚实行为，涉及人数达到125人，同时因歧视行为被解雇的警察有71名。
今年1月，伦敦警察厅曾披露，3万4000名警察中有1071人正因家庭暴力以及针对女性和女童的暴力行为接受调查。
警务学院助理总警司哈丁（Tom Harding）表示，公众对警察应有较高要求，然而部分警员的行为远低于标准，他对此深感失望。
他指出，被解雇人数的增加表明“我们已建立强有力的程序来迅速识别和处理这些害群之马”。他强调，这些不当行为严重损害了警察的形象，侵蚀了公众的信任。
