日本高龄化严重 评估吸引更多越南劳工措施

因应严重高龄化问题，日本官员在越南表示，正在重新评估吸引更多高素质劳动力的方法，有可能2024年就会改变，并考虑为越南人入境日本创造更有利的条件。

越南《前锋报》（Tien Phong）星期三（10月11日）报导，日本外务大臣上川阳子10日到访越南之际，日本外务省发言人小林麻纪当天晚间在河内市与记者见面时做上述表示。

当被问及关于越南人赴日本就业的政策时，小林麻纪表示，不管怎样的政策都不会是特别为了某个国家而设计。越南有许多高技术工人，而日本正面临人口老化的考验。她说，因此日本政府正在认真重新思考透过扩大专业领域及改善条件，以吸引更多高素质劳动力。

相关办法正在讨论中，有可能明年就会改变。当被问及日本有没有为了拓展越南旅客而做出努力时，小林麻纪指出，日本正在考虑为越南人入境日本创造便利条件，不一定是免签，但有一些其他办法可以在签证系统上面创造便利条件。

越南外交部长裴青山（BuiThanhSon）10日在与上川阳子会谈时建议，日本在核发签证给越南公民时，有一些营造便利条件与简化程序的办法，例如可以考虑将越南纳入电子签证的名单中，也可为已经前往日本多次且未违反法律的越南人核发5至10年的长期签证，并逐步朝向给越南人免签。

根据越南劳动荣军与社会部，入境日本的实习生及正在日本的实习生数量以越南人最多（超过20万人）。截至2022年12月，有超过7万7000名具特定技能的越南劳工正在日本工作与生活。

根据日本观光振兴机构数据，2023年1月有超过5万1500人次的越南旅客前往日本。与新冠肺炎疫情前相较，越南是唯一旅客人次成长达45.6%的国家。日本、台湾、韩国是越南劳工出国工作的主要市场。2022年有6万7295人前往日本、5万8598人前往台湾、9968人前往韩国。2021年台湾则是最大市场，日本、韩国分居第2与第3。