李运祥

优才好读

【优才好读】成功人士10个好习惯你拥有几个？

2024年2月8日 09:30

有些时候多了运气的加持，做起事来会更加容易，但你不难发现一些人之所以成功，很大程度上培养了某些习惯。因此，不妨了解这些习惯以及如何在生活中应用它们。
阅读
优才好读

【优才好读】大企业或小公司哪一个更适合你？

2024年2月6日 09:30

在选择雇主时，个人应该根据自身价值观、职业目标和工作需求来评估公司是否适合自己，而不仅仅依赖于公司的规模。
阅读
优才好读

【优才好读】看脸时代有颜值就能顺风顺水？

2024年2月5日 09:30

一些研究的确指出，相貌可能与职业成功相关，有颜值的人可能更容易受到雇主的青睐，薪水较高，升职的机会较多。然而，这并非唯一的决定因素，因为外貌与信心、社交能力等方面的关联也同样重要。
阅读
优才好读

【优才好读】成功人士下班后不会做的10件事

2024年2月2日 09:30

成功人士取得成功的秘诀因人而异，虽说没有一种通用的模式，但在某些方面，他们可能会采用类似的策略。而成功人士之所以独特，正因为他们在这些通用特征的基础上，发展出适合自己情境和目标的独特方法。
阅读
优才好读

【优才好读】空窗半年才有面试如何解释避免尴尬？

2024年2月1日 09:30

职业生涯中空窗期指的是在个人职业发展中的一段时间内，没有正式的工作经历或有较长时间的职业间隔。雇主在看待空窗期时的态度可能因公司文化、行业和个人经历而异。
阅读
优才好读

【优才好读】偶尔凸槌更亲和 “出丑效应”增添好人缘

2024年1月31日 09:30

出丑效应（Pratfall Effect）的研究表明，适度地展现一些不足或者小错误，反而有助于建立更为真实和亲近的人际关系。
阅读
优才好读

【优才好读】HR招聘人才存偏见？ ChatGPT可派上用场

2024年1月30日 09:30

作为人才招募专员，在招聘过程中会尽可能做到公平无偏，但往往这是一个难以实现的理想标准。
阅读
优才好读

【优才好读】老鸟不服难服众太年轻当主管不行？

2024年1月29日 09:30

年轻主管的现象在当今职场中变得越来越普遍，一些公司和行业为年轻人提供更快速的晋升机会，特别是在科技、创业和新兴行业中。
阅读
优才好读

【优才好读】10个求职7个骗 HR如何防“完美人才”？

2024年1月26日 09:30

长久以来，人力资源行业都致力于寻找完美的候选人，促使许多求职者开始撒谎，夸大他们的硬实力和软实力，以呈现出更好的自己并安排面试。
阅读
优才好读

【优才好读】早到、迟到都是错！盘点面试10个地雷

2024年1月25日 09:15

面试通常是雇主了解你的第一次机会。糟糕的表现可能在雇主心中留下持久的负面印象，甚至可能导致你失去职位的机会。
阅读
优才好读

【优才好读】如何安排工作优先顺序？面试被问这样答……

2024年1月23日 09:30

工作中的时间管理非常重要。因此，当面试官问你“你如何安排工作优先顺序？”时，他们想要知道你是否了解紧急工作和重要工作之间的区别。
阅读
优才好读

【优才好读】随便坐，不客气！——Hot Desking为何夯？

2024年1月22日 09:30

随着电脑和通讯技术的进步，人们不再需要固定的办公桌，而是可以在不同的位置工作。这种变革促使了办公场所重新设计和空间重新配置。
阅读
优才好读

【优才好读】撰写吸睛的履历——全靠这10招！

2024年1月20日 09:30

撰写履历的要诀之一，便是将简历个性化，让它与特定职位和公司相匹配。这能够表明你对公司有足够的研究，从而提高你在招聘过程中的竞争力。
阅读
优才好读

【优才好读】面试对答要动脑！考你有无批判性思维

2024年1月19日 09:30

在面试过程中，考察候选人的批判性思维是不可或缺的步骤之一。批判性思维是指能够分析、评估和合理判断信息的能力，在解决问题、做出明智的决策以及适应不断变化的工作环境至关重要。
阅读
优才好读

【优才好读】提升效率必备远程办公4大工具

2024年1月18日 09:30

当企业实施远程办公时，各种应用软件起着关键作用，以支持协作、沟通、项目管理和保障安全。
阅读
优才好读

【优才好读】奖励员工推荐人才加快企业招募脚步

2024年1月17日 09:30

员工推荐计划（employee referral program）是一种更有组织的方式，用于规划一家公司如何招收员工推荐。
阅读
优才好读

【优才好读】招聘最后一关 —— Reference Check如何做？

2024年1月16日 09:30

资历查核通常被视为招聘程序的一小部分，因为它是在雇佣候选人之前的最后一步。但如果你认为这个过程只是形式，那么就大错特错了。
阅读
优才好读

【优才好读】人才招募 vs 职位招聘 —— 做个专业的“填坑”高手

2024年1月15日 09:30

有时，职位招聘更注重数量而非质量，而人才招募更像是一个精心策划的过程，企业依赖这个过程来找到最适合他们团队的人。
阅读
优才好读

【优才好读】 HR用ChatGPT必学如何确保机密资料不泄漏

2024年1月14日 09:30

ChatGPT可以成为人事部门的有力工具，以提高工作效率、激发创意和增强团队能力，但必须谨慎考虑和遵循公司的政策和法规。
阅读
优才好读

【优才好读】待那么多年都不升职？你可能有这些问题！

2024年1月12日 09:30

在职场中，有些人可能会面临长时间没有晋升的情况，这一现象并非罕见。当然，职场晋升的时间因人而异，取决于个人能力、行业特点、公司文化以及个人职业规划等因素。
阅读

后一页